Se conseguir o primeiro emprego já é bom, imagine ter sua primeira experiência profissional em uma empresa multinacional reconhecida como uma das melhores de seu ramo. Se você sonha com uma realização destas, veja aqui tudo que precisa saber sobre o Jovem Aprendiz Sadia 2024.
Guia de Conteúdo - Direto ao Ponto
Jovem Aprendiz
O programa Jovem Aprendiz foi criado, por meio da Lei da Aprendizagem, pelo Governo Federal em 2000, com objetivo de facilitar o acesso ao mercado de trabalho a jovens ainda sem experiência profissional comprovada.
A partir de seu lançamento, tornou-se obrigatório que toda empresa instalada em território brasileiro contrate um mínimo de 5% de jovens aprendizes entre seus colaboradores, e também promova a qualificação profissional destes jovens, investindo em cursos profissionalizantes.
Jovem Aprendiz Sadia 2024
Criada em Santa Catarina, em 1944, a marca de alimentos frigoríficos Sadia passou por altos e baixos nas primeiras décadas de sua existência, até que ao se ver em uma situação financeira bastante difícil, se fundiu a sua concorrente Perdigão, criando a Brasil Foods (BRF) em 2009.Ao se unir com a concorrência e se tornar uma marca da BRF, a Sadia ultrapassou os limites do país, se tornando reconhecida internacionalmente, e conquistou o lugar de primeira empresa no ranking comercial brasileiro de aves, carnes industrializadas, suínos e bovinos.
Atualmente, a Brasil Foods se faz presente em 130 países, e só aqui no Brasil conta com 35 fábricas, 20 centros de distribuição e um centro de inovação, nos quais emprega mais de 88 mil colaboradores, dentre eles alguns jovens aprendizes.
Requisitos do Jovem Aprendiz Sadia
Como o contrato de Jovem Aprendiz Sadia é regido pela Lei da Aprendizagem, para se candidatar a uma vaga para este cargo é preciso atender a alguns requisitos mínimos, que a empresa adaptou dentro de suas necessidades, veja quais são eles:
- Ter entre 16 e 24 anos de idade;
- Estar cursando ou já ter concluído o Ensino Médio;
- Não ter experiência profissional anterior registrada em Carteira;
- Ter disponibilidade de 4 a 8 horas por dia para trabalhar.
É interessante que o candidato fique atento à descrição da vaga de seu interesse, para confirmar que atende aos pré-requisitos, que podem ser adaptados conforme a necessidade de cada setor e função que irá desempenhar.
Benefícios do Jovem Aprendiz Sadia
A Lei da Aprendizagem também estabelece os direitos do Jovem Aprendiz Sadia, garantindo que os contratados nos cargos tenham não só sua carteira assinada, mas pelo menos os seguintes benefícios:
- Salário proporcional às horas trabalhadas;
- Férias remuneradas;
- Vale Transporte;
- Auxílio Alimentação;
- FGTS;
- 13º salário;
- Cursos de qualificação profissional;
- Contrato para trabalhar durante até dois anos.
Seguindo o estabelecido na Lei da Aprendizagem, o salário do Jovem Aprendiz Sadia é calculado de acordo com o número de horas trabalhadas e salário mínimo hora da área de atuação da função que ele é contratado para desempenhar, mas a média salarial do cargo é de R$ 600.
Vagas para Jovem Aprendiz Sadia
Como a marca é trabalhada em unidades da BRF em diversos estados brasileiros, as vagas para Jovem Aprendiz Sadia não tem um período exato para serem disponibilizadas, e tem número variável, pois dependem da necessidade de Recursos Humanos de cada unidade.
As oportunidades costumam ser divulgadas em sites de emprego como: Catho, Vagas, Infojobs, entre outros e também no portal de talentos da BRF. Os interessados em trabalhar na Sadia também podem enviar currículo por meio do Fale Conosco do portal da marca.
Inscrições para Jovem Aprendiz Sadia
Se ficou interessado e gostaria de verificar vagas em aberto, ou se inscrever para concorrer às oportunidades de Jovem Aprendiz Sadia, você pode fazer isso rapidamente acessando o portal oficial de talentos da BRF.
Veja abaixo um passo a passo de como encontrar vaga e se candidatar para Jovem Aprendiz Sadia:
- Acesse o portal de talentos da BRF clicando aqui;
Imagem: Reprodução - No alto da página clique em Programas de Talentos;
- Desça a página até encontrar Jovem Aprendiz e clique em Saiba Mais;
- Verifique se tem alguma vaga de seu interesse, caso haja clique nela e depois que confirmar que se encaixa no perfil da vaga clique em se candidatar;
- Você poderá obter por se inscrever pelo Linkedin, ou fazer uma inscrição imediata, clique na segunda opção;
- Anexe seu currículo e uma carta de apresentação;
- Informe seu e-mail e crie uma senha para acessar seu cadastro futuramente;
- Preencha os dados solicitados e clique em Inscrever-se;
- Pronto, agora é só aguardar o contato da empresa para ver se você foi aprovado para prosseguir no processo seletivo para a vaga.
